4 Tipps für erfolgreiches Active Sourcing
Die direkte Ansprache durch Recruiter (Active Sourcing) wird zu einem immer wichtigeren Thema im Talentbereich. Laut einer Studie der Experteer Schweiz GmbH wollen 97 % aller Führungskräfte von Unternehmen auf offene Stellen angesprochen werden. Headhunter, worauf wartest du? Hier gibt es viele Möglichkeiten, insbesondere um potenzielle und passive Kandidaten zu erreichen. Viele potenzielle Kandidaten werden von …